Resumen de la oferta
Gestiona 360 BPO busca Formador o Capacitador de Ventas Call Center /Sueldo fijo S/1,500 + Movilidad S/.300 – Gestión presencial para trabajar en Lima, en modalidad presencial y jornada tiempo completo. El puesto es de nivel senior y pide al menos 7 años de experiencia. El sueldo publicado es S/ 1.500. Sobre el puesto: «Formador(a) de Ventas Call Center Presencial | San Isidro y Surquillo · En CONVERXA somos una empresa líder en el sector de ventas con más de 7 años de experiencia, especializada…» Oferta publicada hace 1 d vía Computrabajo.
Resumen redactado por NIVO a partir de los datos de la oferta original. Verifica siempre la información antes de postular.
¿Para quién puede ser adecuada?
Puede encajar para personas interesadas en el rubro de ventas que ya cuentan con al menos 7 años de experiencia. El trabajo es presencial en Lima. Declara un sueldo de S/ 1.500, un buen punto de partida si el pago es tu prioridad.
Resumen rápido
| Experiencia | Senior (7 años) |
|---|---|
| Modalidad | Presencial |
| Ubicación | Lima |
| Tipo | Tiempo completo |
| Salario | S/ 1.500 |
| Vigencia | Postulación abierta mientras la fuente mantenga la oferta publicada. |
| Fuente | Computrabajo |
| Publicado | 17/09/2026 |
| Educación | No especificada |
Nuestra lectura de esta oferta
Gestiona 360 BPO ofrece el puesto de Formador o Capacitador de Ventas Call Center /Sueldo fijo S/1,500 + Movilidad S/.300 – Gestión presencial en Lima (presencial). Declara un sueldo de S/ 1.500. La publicación incluye la información esencial del puesto. Además es reciente: se publicó hace 1 d.
- Experiencia: Exigente en experiencia
- Salario: Sueldo declarado en la oferta: S/ 1.500
- Modalidad: Presencial en Lima
- Información: Incluye la información esencial
- Recencia: De esta semana
Puntuación algorítmica basada en salario, modalidad, experiencia requerida, completitud de información y recencia. No es un juicio subjetivo.
El puesto en detalle
Funciones principales
- Capacitar e inducir a los nuevos asesores sobre los productos, procesos y técnicas comerciales de las campañas asignadas.
- Desarrollar habilidades comerciales y de ventas que contribuyan al cumplimiento de los objetivos de la operación.
- Realizar seguimiento al desempeño de los colaboradores durante su proceso formativo.
- Reportar diariamente asistencias, tardanzas, incidencias y avances del proceso de capacitación.
- Brindar acompañamiento y retroalimentación continua a los asesores para fortalecer su desempeño.
- Elaborar y presentar reportes de ingresos, altas, bajas y resultados del proceso formativo.
- Participar en capacitaciones, certificaciones y talleres programados por la empresa o el cliente.
Requisitos
- Experiencia mínima de 2 años como Formador(a) de Call Center en campañas de ventas outbound (seguros, banca, financiero, telecomunicaciones o afines).
- Disponibilidad para laborar de manera presencial en nuestras sedes de San Isidro y Surquillo .
- Disponibilidad para el siguiente horario: Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y Sábados: 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
- Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, organización y orientación a resultados.
- Te ofrecemos
- Sueldo fijo de S/ 1,500 + S/ 300 soles de movilidad fija.
- Pagos quincenales puntuales.
- Contrato en planilla mype desde el 1er día.
- Excelente clima laboral.
- Línea de carrera y oportunidades de crecimiento.
- Capacitación constante y desarrollo profesional.
Estructura extraída y organizada por NIVO a partir de la descripción de la fuente. El texto íntegro queda en nuestra base de datos; revisa siempre los detalles antes de postular.