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Gestor de Requerimientos de Infraestructura

★ 7 · Buena Tecnología

Ubicación

Lima

Modalidad

Presencial

Tipo

Tiempo completo

Salario

No especifica

Experiencia

Sin experiencia

Publicado

hace 19 h

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Resumen de la oferta

METRICA PERU busca Gestor de Requerimientos de Infraestructura para trabajar en Lima, en modalidad presencial y jornada tiempo completo. No exige experiencia previa. El sueldo no fue declarado en la fuente: figura como «No especifica». Sobre el puesto: «¡Sé parte de METRICA!METRICA es una multinacional tecnológica con más de 25 años de experiencia, especializada en consultoría, outsourcing y desarrollo de soluciones que impulsan…» Oferta publicada hace 19 h vía Bumeran.

Resumen redactado por NIVO a partir de los datos de la oferta original. Verifica siempre la información antes de postular.

¿Para quién puede ser adecuada?

Puede encajar para personas interesadas en el rubro de tecnología pero que aún no tienen experiencia previa, ya que la oferta no la exige. El trabajo es presencial en Lima. La fuente no declara sueldo: si el pago es importante para ti, confírmalo en la publicación original antes de postular.

Resumen rápido

Experiencia Sin experiencia previa exigida
Modalidad Presencial
Ubicación Lima
Tipo Tiempo completo
Salario No especifica
Vigencia Postulación abierta mientras la fuente mantenga la oferta publicada.
Fuente Bumeran
Publicado 17/09/2026
Educación No especificada

Nuestra lectura de esta oferta

METRICA PERU ofrece el puesto de Gestor de Requerimientos de Infraestructura en Lima (presencial). El sueldo no fue declarado en la fuente: figura como «No especifica». La publicación incluye la información esencial del puesto. Además es reciente: se publicó hace 19 h.

  • Experiencia: Accesible para principiantes
  • Salario: No especificado en la fuente
  • Modalidad: Presencial en Lima
  • Información: Incluye la información esencial
  • Recencia: Publicada recientemente
Experiencia 10/10
Salario 5/10
Modalidad 6/10
Requisitos 5/10
Puntuación total 7/10 · Buena

Puntuación algorítmica basada en salario, modalidad, experiencia requerida, completitud de información y recencia. No es un juicio subjetivo.

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