TWC busca Asistente Administración y RRHH / Operaciones Promotoría / Surco para trabajar en Lima, en modalidad presencial y jornada tiempo completo. No exige experiencia previa. El sueldo publicado es S/ 1.400. Sobre el puesto: «¡Únete a nuestra gran familia The wine! · Funciones Generales: Formalización y archivo de contratos laborales y de servicios.» Oferta publicada hace 2 d vía Computrabajo.
Resumen redactado por NIVO a partir de los datos de la oferta original. Verifica siempre la información antes de postular.
¿Para quién puede ser adecuada?
Puede encajar para personas interesadas en el rubro de tecnología pero que aún no tienen experiencia previa, ya que la oferta no la exige. El trabajo es presencial en Lima. Declara un sueldo de S/ 1.400, un buen punto de partida si el pago es tu prioridad.
Resumen rápido
Experiencia
Sin experiencia previa exigida
Modalidad
Presencial
Ubicación
Lima
Tipo
Tiempo completo
Salario
S/ 1.400
Vigencia
Postulación abierta mientras la fuente mantenga la oferta publicada.
Fuente
Computrabajo
Publicado
15/09/2026
Educación
No especificada
Nuestra lectura de esta oferta
TWC ofrece el puesto de Asistente Administración y RRHH / Operaciones Promotoría / Surco en Lima (presencial). Declara un sueldo de S/ 1.400. La publicación incluye la información esencial del puesto. Además es reciente: se publicó hace 2 d.
Experiencia:Accesible para principiantes
Salario:Sueldo declarado en la oferta: S/ 1.400
Modalidad:Presencial en Lima
Información:Incluye la información esencial
Recencia:De esta semana
Experiencia10/10
Salario7/10
Modalidad6/10
Requisitos7/10
Puntuación total7/10 · Muy buena
Puntuación algorítmica basada en salario, modalidad, experiencia requerida, completitud de información y recencia. No es un juicio subjetivo.
El puesto en detalle
Funciones principales
Formalización y archivo de contratos laborales y de servicios.
Control y consolidación de incidencias de asistencia y jornadas trabajadas.
Soporte administrativo para el ingreso de personal a puntos de venta.
Gestión de sustentos de pago para personal externo (locadores).
Preparación de data para el cierre de facturación por proyecto.
Gestión Contractual: Elaborar contratos sujetos a modalidad o de locación de servicios, según el requerimiento del cliente y la naturaleza del proyecto.
Control de Asistencia: Realizar el levantamiento diario de asistencias del personal de campo y consolidar las jornadas efectivamente laboradas.
Cruce de Información: Ejecutar el cruce de jornadas trabajadas versus el número de activaciones solicitadas por el cliente para determinar los montos a facturar.
Gestión de Recibos: Solicitar, verificar y realizar el seguimiento de los Recibos por Honorarios del personal bajo locación de servicios.
Trámites de Acceso: Digitar cartas de presentación y gestionar los permisos necesarios para que el personal de campo pueda ingresar a las cadenas de supermercados.
Soporte Documental: Elaborar cartas, memorándums o comunicaciones simples requeridas por la operación.
Reporte de Pagos: Coordinar con Administración y Tesorería la programación de pagos al personal, asegurando que toda la documentación de sustento esté completa.
Requisitos
Formación: Técnico egresado en Recursos Humanos, Administración o afines; o estudiantes universitarios de los primeros ciclos de las carreras de Administración, Contabilidad o Ingeniería Industrial.
Comunicación Asertiva
Trabajo en Equipo
Adaptabilidad
Relaciones Interpersonales
Atención al Detalle (Capacidad de Análisis)
Organización y Planificación
Tolerancia a la Presión
Sentido de Responsabilidad y Ética
Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Beneficios
Disponibilidad para laborar de lunes a viernes (9:00 a.m. a 06:00 p.m.) y sábados (08:00 a.m. a 12:00 p.m.).
Sueldo: S/1,130.00 + S/245.00 + S/25.00
Ingreso planilla Mype
Buen clima laboral
Eventos corporativos
Capacitaciones.
Estructura extraída y organizada por NIVO a partir de la descripción de la fuente. El texto íntegro queda en nuestra base de datos; revisa siempre los detalles antes de postular.
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