Analista de crédito grupales C/S experiencia / Ventanilla

en COOPAC KORI · Callao, Perú · Publicada 15 de octubre de 2026

Jornada Tiempo completo Experiencia no requerida Sueldo a acordar ★ 7/10 calidad Nivo · ¿qué significa? ✓ Verificada hace 16 h

Postula aquí →

Sobre el puesto

Ona: VENTANILLA / PUENTE PIEDRA / MI PERÚFUNCIONES Realizar promoción directa de los créditos grupales Informar, colocar y gestionar documentos para la entrega de crédito. Elaborar expedientes de crédito.

Resumen automático de Nivo · revisado →

Funciones

Promoción y captación del producto de la cooperativa Realizar la recuperación de los créditos entregados.
Elaborar expedientes de crédito.BENEFICIOS Salario: Remuneración básica + 400 soles de movilidad + Comisiones.

Habilidades clave

retail ventas contabilidad

Rango de mercado: ¿cuánto pagan por este cargo?

MínimoS/ 680

MedianaS/ 2,830

MáximoS/ 17,025

Rango calculado con los sueldos declarados por las fuentes en 30 ofertas activas similares de analista en Perú publicadas en Nivo. Nada estimado: si la fuente no declara sueldo, no entra al cálculo.

Esta oferta no declara sueldo: usa la mediana del cargo como referencia al negociar.

Ver sueldos por profesión en Perú →

Esta empresa en Nivo

COOPAC KORI mantiene 7 ofertas activas en Nivo ahora mismo, no declara sueldo en ninguna de ellas y su última publicación fue hace 1 sem.

Publica en Nivo desde octubre de 2026, con un ritmo de 7 ofertas en los últimos 90 días.

Ver todas las ofertas de COOPAC KORI →

Antes de postular

Primer trabajo sin experiencia en Perú: guía paso a paso — Tu primer empleo se consigue distinto: la guía te da el mapa paso a paso. Leer la guía →

Preguntas frecuentes sobre esta oferta

¿Cuánto paga este puesto?

El sueldo es a acordar con la empresa.

¿La oferta sigue activa?

Sí: la fuente la mantiene publicada y Nivo la volvió a verificar hace 16 h.

¿Cómo postular?

Desde el botón oficial: Bumeran recibe la postulación directamente y el enlace abre la oferta original en su portal.

¿Es planilla o CAS?

La publicación no especifica el régimen contractual; ese detalle se confirma durante el proceso de selección de la empresa.

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