CHOFER DE REPARTO

En Nivo hay 10 ofertas activas de Logística publicadas esta semana.

Jornada Tiempo completo Experiencia requerida (ver requisitos) Sueldo S/ 2.000 Logística ★ 8/10 calidad Nivo · ¿qué significa? ✓ Verificada hace 1 d
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Funciones y requisitos

  • Licencia de conducir AI o AIIB vigente (según la categoría correspondiente).
  • Experiencia mínima de 1 año en reparto o transporte de alimentos.
  • (deseable) Récord del conductor: Historial limpio, sin papeletas graves o muy graves.
  • Conocimiento de rutas de Lima Metropolitana y Callao.
  • Responsabilidad, puntualidad y orientación al cliente.
  • Disponibilidad inmediata.Principales funciones: Realizar la distribución y entrega de productos a los clientes.
  • Verificar y mantener el adecuado cuidado de la unidad.
  • Revisar el estado del vehículo asignado antes de iniciar las operaciones.

Lo que ofrece la empresa

  • Sueldo: AI S/ 2,000 | AIIB S/ 2,200. Almuerzo cubierto al 50% Descansos rotativos. Lugar de trabajo: Breña.

Habilidades clave

Rango de mercado: ¿cuánto pagan por este cargo?

MínimoS/ 1,250
MedianaS/ 1,700
MáximoS/ 2,000

Rango calculado con los sueldos declarados por las fuentes en 9 ofertas activas similares de chofer en Lima publicadas en Nivo. Nada estimado: si la fuente no declara sueldo, no entra al cálculo.

Este puesto declara 18% por ENCIMA de la mediana del cargo: oferta destacada en pago.

Antes de postular

Las 25 preguntas de entrevista más comunes y cómo responderlas — Las respuestas que más se repiten en entrevistas de este rubro, preparadas con ejemplos concretos. Leer la guía →

Preguntas frecuentes sobre esta oferta

¿Cuánto paga este puesto?

La oferta declara S/ 2.000. En Nivo, la mediana del cargo chofer reparto con sueldo declarado es S/ 1,650.

¿La oferta sigue activa?

Sí: la fuente la mantiene publicada y Nivo la volvió a verificar hace 1 d.

¿Cómo postular?

Desde el botón oficial: Bumeran recibe la postulación directamente y el enlace abre la oferta original en su portal.

¿Es planilla o CAS?

La publicación no especifica el régimen contractual; ese detalle se confirma durante el proceso de selección de la empresa.

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Sueldo a acordar con la empresa

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